Ga naar de inhoud

Wij zoeken een SEO Specialist

Snap jij wat DR en UR inhouden? Top! Dan ben jij misschien wel onze nieuwe Booosterscollega

Met 13 collega’s booosten wij, met de slimme inzet van online marketing, de groei van verschillende Nederlandse bedrijven. Denk bijvoorbeeld aan COG, ROBBshop, Van Dorp en KAB Accountants.

SEO is daar een wezenlijk onderdeel van. En dan bedoelen we niet alleen een goed lopende SEO-tekst met de juiste zoekwoorden erin verwerkt. Nee, we hebben het hier over het opzetten van gedegen SEO-strategieën om, binnen een bepaalde branche, de strijd met de concurrentie aan te gaan (en te winnen). De SEO Specialist die wij zoeken weet dat dit véél meer vergt dan alleen het optimaliseren van een webpagina (lees: extra zoekwoorden toevoegen) en het toevoegen van titels en meta descriptions.

Leg jij binnen tien minuten op een begrijpelijke wijze uit waarom een bepaalde pagina op een specifieke positie in Google staat?

Techniek, autoriteit en content. De drie aspecten binnen SEO waarvan jij weet hoe ze in elkaar steken én hoe je ze het beste in het voordeel van onze klanten benut. Je bent in staat om competitieve doelen te stellen én te behalen, zonder een overmatig risico op penalty’s te lopen. Samen met de Booosterscollega’s, die zich bezighouden met andere specialismen, werk je proactief mee aan het behalen van de gestelde doelen van onze klanten.

Waar jij mee aan de slag gaat:

  • Het neerzetten van doeltreffende SEO-strategieën.
  • Het analyseren van Google posities, om vervolgens aan te geven en uit te voeren wat er nodig is om van positie 8 naar de top 3 te komen.
  • Tools als SEMRush, Ahrefs, Majestic en/of Screaming Frog bevatten een schat aan informatie. Jij weet die informatie dan ook uit de tools te halen.
  • Het maken van glasheldere briefings voor tekstschrijvers. Zo weten zij precies wat jij van hen verwacht van een te schrijven SEO-tekst. Zelf hoef je dus geen SEO-teksten te schrijven (maar als je dit leuk vindt en het goed kan, mag het wel).
  • Het behalen van concreet resultaat. Ook met een laag budget.
Booosterscollega Maurice aan het werk aan zijn bureau in het Booosterskantoor

Jij als toekomstige Booosterscollega:

  • hebt enkele jaren ervaring als SEO Specialist.
  • duikt proactief in kansen en zorgt dat werkzaamheden die hieruit voortkomen gefixt worden en dat nieuw opgedane kennis gedeeld wordt.
  • durft met nieuwe ideeën te komen.
Werkgeluk is het meest belangrijk binnen Booosters!

Jij bent een toevoeging aan ons team op het gebied van organische vindbaarheid. Jouw kennis hierover deel je dan ook met de collega’s. En zo gaat het ook vice versa. Onze collega’s delen kennis over hun specialisme met jou. Zo streven we ons motto “elke dag een beetje beter” na en behalen we de best mogelijke resultaten voor onze klanten.

Werken bij Booosters betekent:

    • 10% van je werktijd besteden aan je persoonlijke ontwikkeling. 
    • Een jaarlijks opleidingsbudget t.w.v. één bruto maandsalaris.
    • Een snelle laptop (team Apple of Microsoft?) en een fijne werkplek met zit-sta bureau. 
    • Een pensioenregeling die we samen betalen.
    • Werkplezier en talentgericht werken staan stipt op #1. 
    • Booosters stuurt NIET op facturabiliteit (geen grap!). 
    • Twee keer per jaar een groot bedrijfsuitje georganiseerd door onze wisselende FeCo (feestcommissie). De FeCo bestaat uit collega’s die elkaar telkens proberen af te troeven. De lat ligt nu behoorlijk hoog door het vorige uitje, waarbij we gingen lasergamen op kantoor!
    • Samenwerken met onze zusjes van Get The Cake en MRKTNG.nl.
    • Één van je meest oncharmante foto’s op de wall of fame. 
    • Dagelijks ingemaakt worden met tafeltennis door onze tafeltennistalenten.
    • Altijd (maar dan ook écht altijd) op de 20ste van de maand vóór 08:30 uur je salaris op de rekening.
    • Maandelijks een VrijMiBo XL. Dat betekent een gezamenlijk kennisuurtje om 15:00 uur en daarna een hapje en drankje buiten de deur (als je wilt).
    • Meewerken aan maatschappelijke projecten.
Booosterscollega's Kim en Jan aan het werk in het Booosterskantoor

Wij geloven heilig in talentgericht werken. Sterker nog: werkgeluk is het meest belangrijk binnen Booosters! Niet gek dat we ons hier afgelopen jaren volledig op hebben gefocust. Onlangs hebben we samen met alle collega’s een 1,5-jarig traject afgerond met een extern bureau omtrent werkgeluk.

Solliciteren? Wij noemen het liever kennismaken, bijkletsen en kijken of we elkaar verder kunnen helpen

Stuur ‘gewoon’ een mailtje naar [email protected]. Daar hoef je geen CV of motivatie aan toe te voegen (duurt lang, komt later wel). Natuurlijk mag je ook een belletje of appje sturen naar 06 28347453. Hopelijk tot snel!

 

PS. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!